| [한국승강기안전기술원] 한국승강기안전기술원 채용 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 작성자 | 학**** | 작성일 | 2014-02-20 | 조회수 | 1306 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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1. 모집부문 및 채용인원
※ 계약직 : 계약기간 1 년 ( 업무성과에 따라 계약연장 및 정규직 공채시 가산점 부여 ) ※ 청년인턴 : 계약기간 9 개월 ( 계약직 , 정규직 공채시 가산점 부여 )
2. 응시자격 공통자격 ( 계약직 ) - 응시연령 및 학력 : 제한없음 - 남자인 경우 병역의무를 필하였거나 면제된 사람 - 「 국가공무원법 」 제 33 조 및 기술원 「 인사규정 」 제 25 조에 의한 결격사유가 없는 사람
? 개별자격 ( 계약직 )
공통자격 ( 청년인턴 ) - 응시연령 및 학력 : 만 15 세이상 34 세 이하 / 고졸 및 대졸 (2014 년 2 월 졸업예정자 포함 ) - 국가공무원법 제 33 조에 의한 결격사유가 없는 사람 - 승강기기사 , 승강기산업기사 , 승강기기능사 자격 취득자이거나 응시 가능자 ※ 기술분야 인턴에 한함
3. 채용절차
서류전형 합격자 발표 : 2014. 2. 27( 목 ), 17:00( 예정 ) ※ 서류전형 합격자는 홈페이지에 게시 및 개별 통보함
- 면 접전형 : 2014. 3. 4( 화 )( 예정 ) ※ 장소 및 시간은 필기시험 합격자에 한하여 개별통보
- 최종 합격자 발표 : 2014. 3. 7( 금 ) 17:00( 예정 ) ※ 상기 일정은 사정에 따라 변경될 수 있으므로 우리원 홈페이지 채용정보를 확인 요망
4. 응시원서 접수
○ 접수기간 : 2014. 2. 10( 월 ) ~ 2. 23( 일 ), 18:00 까지 - 접수방법 : E-mail 접수 (kestadmin@kest.or.kr) - 제출서류 : 응시서류는 반드시 우리원 지정양식을 사용
5. 우대사항
-「 장애인고용촉진 및 직업재활법 」 에 해당하는 사람으로 증빙서류제출자 - 국가보훈대상자 및 사회적 취약계층에 해당하는 자로 접수마감일 현재 유효하게 등록된 자 ( 저소득층 , 취업보호대상자 , 장기실업자 , 여성가장 등 ) - 업무 관련 경력 및 자격증 소지자 (“ 붙임 , 우대자격증 ” 참조 )
-
정부기관 및
「
공공기관의 운영에 관한 법률
」
에 의한 준정부기관 근무경력 -「 경력단절여성등의 경제활동 촉진법 」 에 해당하는 사람으로 증빙서류제출자 ※ 시간선택제 계약직에 한함
6. 응시자 유의사항
- 응시원서 등에 허위기재 또는 기재착오 , 구비서류 미제출 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 합니다 . - 제출한 서류는 일체 반환하지 않으며 , 기재사항은 수정할 수 없습니다 . - 응시원서나 각종 증명서의 기재내용이 사실과 다르거나 시험에 관한 규정을 위반한 자는 시험을 정지 또는 무효로 하며 , 임용 후에라도 소급하여 합격이 취소됩니다 . - 응시원서 접수결과 응시자가 선발예정인원수와 같거나 미달하더라도 적격자가 없는 경우 선발하지 않습니다 . - 최종합격이 되었어도 ‘ 건강검진 또는 신원조회 ’ 등에 이상이 있을 경우 합격을 무효로 할 수 있습니다 . - 기타 자세한 사항은 인적자원팀 ( ☎ 02-801-0342) 으로 문의하여 주시기 바랍니다 .
[ 붙임 ] 우대자격증
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- 첨부파일
- 붙임응시원서및자기소개서(양식).hwp